向阿里學(xué)管理三板斧
2009年，阿里已達萬人規(guī)模，干部數(shù)量不足，管理能力跟不上，績效意識不強，人風(fēng)不夠彪悍成了制約發(fā)展的關(guān)鍵問題為此，阿里引進了大量的課程，但馬云不滿意，要求“要像程咬金的三板斧一樣，斧子落下去，就要有效果！
王建和
王建和啟盈未來商學(xué)院 院長阿里文化布道官、阿里 9 年老兵實戰(zhàn)派管理專家課程：《企業(yè)文化的演變和長成》 《阿里組織三力：激活組織，賦能個體》 《阿里鐵軍打造-目標必達》 《阿里管理三板斧》 《領(lǐng)導(dǎo)力塑造》 《從業(yè)務(wù)高手到組織能手》
陳衛(wèi)中
陳衛(wèi)中原阿里巴巴集團阿里學(xué)院 資深講師原康佳集團外銷部經(jīng)理原麗斯達集團人力資源部工作獲獎情況：曾獲阿里巴巴頒發(fā)的名師獎，課程：《阿里巴巴企業(yè)文化與新六脈神劍》 《阿里巴巴企業(yè)文化與領(lǐng)導(dǎo)力》 《阿里巴巴組織制勝之道》 《阿里巴巴組織績效管理》 《阿里巴巴管理三板斧》
