所得稅條例與會計準則中職工薪酬處理的差異
《企業會計準則第9號——職工薪酬》（簡稱“職工薪酬準則”）規定，職工薪酬是指企業為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。2008年實施的《企業所得稅法實施條例》（簡稱“所得稅條例”）規定，工資、薪金是指企業每一納稅年度支付給在本企業任職或者
地產偷稅術
房地產開發企業從立項、規劃、施工、銷售到產權審批，要到20多個政府主管部門辦理有關手續，要經過可行性研究、征地拆遷、安置補償、“七通一平”、建筑安裝、配套工程、綠化環衛工程等多個開發階段，監管部門眾多?！安块T之間雖然權力和職能劃分很清楚， "各管一塊 "
中國企業：如何走出融資泥沼
又一輪創業熱潮興起，又一輪投資熱潮洶涌。是創業促進了投資，還是投資點燃了創業之火，兩者誰先誰后的關系并不重要，重要的是創業如何走向成功，如何引發資本的興趣與追逐，重要的是投資如何找到對口的項目，如何
人力資源會計核算的探討
人力資源會計是在運用經濟學、組織行為學原理的基礎上，由人力資源管理學與傳統會計學相互結合，相互滲透所形成的一類專門會計知識。目前，人力資源會計尚沒有統一的定義，筆者認為，人力資源會計是確認和計量經濟組織中人的價值、成本和使用效果
融資租入固定資產的記賬
融資租入固定資產指采用融資租賃辦法租入的機器設備。根據現行財務會計制度的規定，工業、農業、施工、商品流通、運輸、金融、保險等企業對于融資租入的機器設備，應作為企業增加的固定資產進行管理，在“固定資產”科目中設置“融資租入固定資產”二級科目進行核算。
建立嚴密的中小企業財務控制
中小企業由于經營規模較小，資本實力較差，發展時間一般不長，受自身體制和外部環境影響大，財務控制方面往往存在一些薄弱環節，如財務控制制度不健全、現金管理不當等。針對這些問題，專家建議從多方面入手搞好財務控制。
財務如何控制業務招待費？
1，財務與銷售之見的矛盾是永遠存在的，銷售人員需要開支，財務人員需要控制開支。至于開支的合理性問題，舉個簡單的例子：比如說銷售人員招待客人同時需要給服務人員小費，請問當小費沒有發票的時候是否給予報銷
公司財務黑洞問題集匯
公司財務黑洞問題集匯
投資性房地產處置會計處理探析
投資性房地產準則規定：企業出售、轉讓、報廢投資性房地產或者發生投資性房地產毀損，應當將處置收入扣除其賬面價值和相關稅費后的金額計入當期損益。處置采用成本模式計量的投資性房地產時，應當按實際收到的金額記入“其他業務收入”科目。
風險管理的三道有效防線
所有權結構及激勵政策、評級機構、對某些產品缺乏有效的市場定價等等。但在本文中，我們認為如果銀行能夠回歸對一些基本環節的關注，特別是如果將有力的風險文化與三道有效防線進行結合，可以規避損失，事實上這已經在部分銀行得到驗證。這三道防線由對風險具有敏銳判斷力
