在國內萬科管理層對決野蠻人的“萬寶”之爭如火如荼之際，太平洋對岸的蘋果卻向資本敞開董事會大門。

據蘋果在美國證券交易委員會披露的信息，連續三年持有蘋果股份超過3%的投資者，將有資格直接提名董事人選，“一致行動人”數量最多也可以達到20。

當前蘋果市值接近6000億美元，這一要求意味著，要滿足提名董事的條件，需要至少持有180億美元的蘋果股票。

在今年3月蘋果年度大會上，部分股東提出上述董事提名方案，未能獲得通過，但是支持者比例達到39%。

根據這一新章程，股東可以提名董事會最多20%的成員。而目前蘋果董事會共有八人，因此股東通過這種方式也只能提名一名成員。

這種制度即所謂的“代理參與權”（proxy access），股東可以藉此趕走自己不喜歡的董事會成員，對公司的發展策略施加影響力。過去兩年中，隨著貝萊德、T Rowe Price、美國大型養老基金等機構投資者要求提高股東話語權，代理參與權由過去的邊緣話題逐漸成為大企業的主流選擇。

在標普500指數公司中，微軟、可口可樂以及Philip Morris International等超過50家企業，已于今年實行代理參與權制度。

而反對實行這種制度的人則認為，挑選董事這種工作最好留給公司董事會來操作，股東進行投票表決就行。但是今年，越來越多公司董事會更加傾向于直接提供這種權利，而不是在公開會議上與投資者爭論。

繼鉅盛華、前海人壽之后 ，本月初安邦保險也舉牌萬科。而據據港交所披露的信息，安邦保險17日增持萬科A股股份1.5億股，18日再次增持2287萬股，兩次增持過后，安邦占有萬科A股股份升至7.01%，寶能安邦合計持股已超30%。

此前據經濟觀察報，安邦保險、前海人壽和鉅盛華可能是一致行動人，或實現要約收購。

萬科微信公眾號“萬科周刊”今日刊文稱，萬科董事局主席王石表示：按照寶能現有的股權，我認為它進董事會是遲早的事，但并沒有達到可以輕易對董事會和萬科管理層進行重大改變的地步。我堅持和重申的還是，希望能延續萬科的企業文化。