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百戰歸來,清大EMBA再啟程

DISC性格解析與高效溝通

人力資源 76
肖逸

肖逸 注冊國際職業培訓師


邀請老師:13439064501 陳助理
主講課程:《結構性思維—思考更清晰 · 表達更準確》 《金字塔原理—全腦揭秘 · 完美蛻變》《捷思妙言—結構化思考 · 形象化表達》《高效思維導圖職場應用訓練》《創新思維訓練與方法》 《互聯網思維下的創新方法與實踐》 《麥肯錫問題分析與解決》《系統化思考與目標管理落地》《互聯網世界里的360度思維》《非暴力溝通—職場&家庭心靈解壓療愈》 《柔性管理——90后新生代員工管理》 3、《邏輯思考,完美表達—TED演講技術訓練》《溝通的力量—高效職場溝通技巧》《職業金字塔—新員工職業化塑造與養成》 6、《舌尖上的力量—公眾

課程背景:

DISC自1928年誕生以來,經過近百年的發展,已經成為世界500強乃至全世界使用最廣泛的性格測評系統。每個人的行為都是有傾向性的,有固定的模式與表現。成熟的人能理解自己的情緒,控制自己的行為。成熟的管理者,能造場和轉場。學習和運用DISC理論及工具,在自我的層面,能覺察自己的情緒,理解自己的行為,切換自己的模式;在他人的層面,觀察他人的行為,尊重對方的需求,做好對方的拍檔。沒有一種性格比其他人好,沒有一種性格比其他人差,最重要的是接納自己,了解他人,用不同的方法去應對,找適宜的環境去成長。掌握了性格分析,可以揚長避短,完善自身可以明辨他人,百戰不殆。與客戶溝通,學會滿足老虎型的權威;孔雀型的表現;考拉型的糾結和貓頭鷹型的完美。本課程從DISC的角度談溝通,帶您用最簡潔高效的方法解決溝通中的困擾,有效提升溝通力,讓您更高效更快樂地工作,讓企業創造更亮眼的績效。

 

課程目標:

1.完成并解讀DISC性格分析報告,讓學員了解DISC各性格的挑戰及優勢,進而揚長避短提升在團隊中的影響力

2.分析不同性格的心理需求,有針對性地給出在與D、I、S、C性格溝通中的建議和技巧

3.結合不同行業的具體案例,通過情景演練,將DISC運用于團隊建設、市場銷售、客戶服務等不同的溝通場景,全方位提升參訓人員的溝通能力,使職場溝通更順暢、更高效

 

課程時間:1天,6小時/天

授課對象:企業管理者、全體員工

授課方法:理論講授(50%)+案例分析、小組研討(30%)+實操練習(20%)

 

課程大綱:

引例:猴年看猴哥師徒四人的性格解析

第一講:DISC性格分析的理論與分析測評

一、 DISC性格分析的理論

1.內向與外向

2.感性與理性

3.關注事與關注人

直接快速與間接緩慢

二、DISC性格分析測評

1.DISC性格現場測評

2.根據測評結果的分析討論

案例:從同一情況看D、I、S、C的反應

 

第二講:DISC性格的典型特質

視頻:《4種風格之影片賞析》

1.DISC之D型:指揮者/老虎型

2.DISC之I型:影響者/孔雀型

3.DISC之S型:支持者/考拉型

4.DISC之C型:思考者/貓頭鷹型

 

第三講:D型性格分析及溝通技巧

一、D型性格特點解讀

1.行為特點:強勢、目標、毅力

2.行為缺點:外歸因、情感冷漠

3.喜歡的工作環境:權力、挑戰

4.情緒特點:憤怒、冷漠

5.D型與I型、C型的區別

案例:《李云龍的亮劍精神》

二、如何與D型溝通;

1.D型的需求:

1)目標;

2)權力;

3)直接;

4)迅速;

2.與D型客戶溝通技巧

1)先處理其緊急需求;

2)不要跟其說不;

3)直接溝通目標;

案例:《結論先行說重點——工作匯報技巧》

 

第四講:I型性格分析及溝通技巧

一、I型性格特點解讀

1.行為特點:熱情、表現欲、愛好廣、話多

2.行為缺點:粗心、缺毅力、感性

3.喜歡的工作環境:能表現

4.情緒特點:熱情、

5.I型與S型的區別

案例:《著名主持人娜姐的娛樂精神》

二、如何與I型溝通

1.I型客戶需求;

1)關系;

2)表達;

3)表現;

4)情感;

5)贊美;

2.與I型客戶溝通技巧;

1)先建立關系;

2)找到共性;

3)贊美和表揚;

4)給她講故事;

5)終極方案:請教問題;

案例:《先解決情緒再處理問題——反對問題處理技巧》

 

第五講:S型性格分析及溝通技巧

一、S型性格特點解讀

1.行為特點:脾氣好、服務意識、穩重、執行力強、韌勁

2.行為缺點:決策慢、不興奮、回避壓力

3.喜歡的工作環境:穩定的

4.情緒特點:沒有情緒

5.S型與C型的區別

案例:《焦裕祿的奉獻精神》

二、如何與S型客戶溝通

1.S型客戶的心理需求

1)穩定;

2)道德;

3)耐心;

2.如何與S型客戶溝通;

1)要有足夠耐心;

2)要與之深入交流;

3)學會幫其做決策;

案例:《曉之以理動之以情——提建議技巧》

 

第六講:C型性格分析及溝通技巧

一、C型性格特點解讀

1.行為特點:追求完美、關注細節、挑剔

2.行為缺點:消極、悲觀、自慚形穢

3.喜歡的工作環境:穩定的

4.情緒特點:悲觀

案例:《唐僧的執著精神》

二、如何與C型客戶溝通

1.C型客戶的需求

1)完美;

2)規則;

3)數字;

2.如何與C型客戶溝通

1)說話注意邏輯;

2)多講制度和流程;

3)細節方面講到位;

案例:《數字會說話細節定成敗——不銷而售技巧》

 

第七講:DISC與高效溝通

一、情景演練:向不同風格領導匯報工作

1.與D型相處:降低壓迫感、匯報要點、預防D過快做決策、隨時找他、婉轉提醒錯誤

2.與I型相處:熱情回應、幽默、告訴他“很有趣”、強調你的感受、堅持

3.與S型相處:多用溫暖的話語、多關懷與包容

4.與C型相處:保持距離、用數字說話、讓C說話、善用比較法

二、DISC的挑戰與優勢

1.挑戰:哪個特質最適合做領導?

2.優勢:哪個特質最適合做銷售?

3.成為自己,發展自己,成就卓越

三、性格修煉與完善

1.能成功的性格組合:D+C

2.比較容易獲得幸福的性格:I

3.需要注意的性格:S

四、不同性格特點在工作中的表現與高效溝通建議

課程回顧與總結練習

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