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百戰歸來,清大EMBA再啟程

非財務經理的財務管理

財務管理 437
齊昊

齊昊 曾就職于普華永道會計師事務所審計部

常駐地:北京
邀請老師:13439064501 陳助理
主講課程:《內部控制和財務風險防范》 《企業家應具備四個財務思維》 《財務管理的五大核心》 《如何成為一個合格的財務負責人》 《財務人員的審計知識》 《財務攻守之道,助力企業十倍增長》 《非財務人員的財務管理V4》 《非財務人員應具備的五大財務思維》 《海外投資并購中存在的風險》 《預算-企業必備的葵花寶典》 《互聯網時代企業 的業財融合和價值創造》 《企業資金管理與投融資價值創造》 《企業內部控制及投融資風險淺析》 《投資并購中存在的風險》

主講:齊昊

【課程背景】

業務部門經常抱怨,財務報表就是一堆數字,如何才能迅速看懂報表?

財務部經常要求業務部門按規章辦事,但規章制度看上去都很死板,甚至會阻礙業務,如何才能打破這種僵局?一個個財務指標到底是什么意思?跟我有什么關系?

公司要降低成本,具體到每個部門要怎么做啊?

每年都要做預算,都是財務在玩數字游戲,他們直接做了不就好了,為何非得讓我們天天編數字把戲?

【課程收益】

3張報表——提升財務分析水平:透徹理解財務報表要素,深入分析財務報表;

2個模型——強化財務思維能力:建立清晰的成本及運營控制意識,強化現金流管控;

1個工具——運用預算管理抓手:全面預算管理作為主要運營控制與戰略執行工具,全面深入了解預算編制、預算執行、預算分析,真正實現北斗衛星導航功能。

【課程特色】

全程案例教學,通過講師提問、案例討論分享、深度點評,讓學員在專注思考中潛移默化轉換思維,掌握財務管理技能。本課程創造性的把基礎財務、業務財務、公司戰略、工作計劃、全面預算管理融合在一起,快速幫助學員深入了解專業財務、運營財務、真正建立戰略財務思維,幫助企業突破管理瓶頸。

【課程大綱】

第一模塊:從報表開始,走進財務的世界

全面認識企業的“駕駛儀表盤”

統一的目標:財務與業務有共同的目標,相互合作,為企業創造價值

統一的語言:財務會計是實現二者溝通的商業語言

全價值鏈服務:財務對運營各環節都起著支持作用

讀懂企業的“儀表盤”,走出財務數字迷宮

企業的“成績單”:利潤表

企業做的怎么樣?

利潤是如何形成的?

影響利潤的因素有哪些?

企業的“家底”:資產負債表

錢是誰的?

錢從哪里來?到哪里去?

財務結構是否合理?有何風險?

企業的“錢袋子”:現金流量表

企業的錢是怎么花的?

現金流中隱藏著什么風險?

公司各項經營活動如何在報表上反映?

情景模擬:大家試試做會計

第二模塊:輕松學會財務分析,透視企業運營之道

一、公司財務分析的核心思路——圍繞運營展開

二、營運資本分析法

跨國公司的營運資本分析方法

企業發生資金周轉危機的原因與對策

重點講解,突出資金效率的重要性

使用營運資本工具對財務報表進行分析

如何控制風險,提高資金運作效率

財務比率分析法

華為的四看分析法

杜邦分析模型

三、財務杠桿: 如何擴大股東回報

第三模塊:量本利分析,控制利潤的黑洞

有效的成本管理與控制

一、如何從管理角度認識成本

1、會計角度成本報表的表達

2、從管理角度認識成本的表達

3、懂得成本才能控制成本

4、對成本的重新思考

二、誰對成本的管理和控制負責

1、成本管理管什么

2、量-本 -利分析模型

3、誰對成本的管理和控制負責

三、有效的進行成本控制

1、成本控制的原理

2、成本控制的要點

3、成本控制成功的關鍵因素

第四模塊:全面預算管理,北斗導航系統

企業的戰略要通過預算來落地,預算實施的重點在管控,難點在編制。戰略目標確定后,成功的戰略實施需要管理層用正確的方法去推動、溝通。管理層要把預算當作企業的頭等大事來抓,實施全面預算管理。

實際案例:

一、編制預算

編制預算還不如讓財務部門花2天的時間把表格整理一下,如何避免數字游戲?

編制的預算每年都完不成任務,老板還要我們年年編制,郁悶啊!

.......

缺少靈魂的預算永遠是無法落地的,拋開教科書上的做法,從心開始

1、梳理戰略

2、編制年度工作計劃――-核心工作

3、編制業務預算

1)銷售預算

2)生產預算

3)物料預算

4)人工預算

5)制造費用預算

6)成本預算

7)銷售和管理費用預算

4、編制財務預算

關鍵:編制資金預算

兩種先進的預算方法

1)、彈性預算

2)、滾動預算

實際案例: 

二、如何管控預算管理

1、如何進行預算管理

1)制定全面預算計劃

2)全面實施預算管理

3)月度預算分析會議,檢查預算執行情況

4)調整,PDCA改進預算工作

2、全面預算的構成:三位一體

實際案例:

總結及答疑互動(Q&A)

【課程對象】

總經理、企業中、高層非財務管理人員、有發展潛力的員工

【課程時間】1-2天

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