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百戰(zhàn)歸來,清大EMBA再啟程

市場規(guī)劃與客戶關系

市場營銷 151
王京剛

王京剛 黑海競爭戰(zhàn)略創(chuàng)始人 英國劍橋大學博士后研究員 北大縱橫高級合伙人

常駐地:北京
邀請老師:13439064501 陳助理
主講課程:《2023宏觀經(jīng)濟趨勢與產(chǎn)業(yè)機遇把握》《2023物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)拓展策略》《國企改革三年行動專題之:干部綜合管理能力提升》《產(chǎn)品規(guī)劃與上市策略》《黑海生態(tài):數(shù)字化轉型最佳實踐》《市場規(guī)劃與客戶關系》

洞察客戶需求,與分銷伙伴建立牢固關系,實現(xiàn)銷量倍增

主講:王京剛 博士

2-3天)

你揭秘頭部企業(yè)市場規(guī)劃與客戶關系的機制創(chuàng)新

通過市場定位及該市場細分客戶構建立體式客戶關系及JPB聯(lián)合計劃

讓企業(yè)在高風險的戰(zhàn)略變革中處于領先地位

 

參加對象:董事長與高管團隊(營銷/產(chǎn)品研發(fā)/供應鏈/戰(zhàn)略/人資/財經(jīng)負責人)

開課形式:企業(yè)內(nèi)部沙盤推演、線下公開課、線上課、工作坊

幫助企業(yè)找到市場規(guī)劃陷入困局的根因

痛點01:缺少對行業(yè)信息的洞察,對未來行業(yè)趨勢的精準預測,無法對市場進行全局規(guī)劃,導致市場競爭力不足或競爭乏力無法成為頭部企業(yè),企業(yè)發(fā)展路徑模糊。

痛點02:數(shù)字化時代搭錯車或上錯站,試圖用簡單的電商或APP解決數(shù)字化營銷問題不但提升不了效率還造成業(yè)務為數(shù)字化系統(tǒng)所累,中看不中用,內(nèi)心苦不堪言。

痛點03:沒有建立起競爭對手洞察分析的結構,甚至連基本的對標都缺失,導致知己不知彼,無法迅速應對各種競爭環(huán)境,更無法形成差異化競爭力優(yōu)勢,很難引領市場。

痛點04:缺乏客戶策略,甚至沒有客戶分類、分級管理,從而無法制定滿足客戶需求的產(chǎn)品策略差異化服務,導致的客戶滿意度低或者產(chǎn)品服務過剩。

痛點05:營銷節(jié)奏混亂,沒有根據(jù)市場需求及不同類別客戶特點進行整體營銷規(guī)劃,非但不能主宰市場節(jié)奏反而處處跟隨,總是比對手慢半拍,不能搶占市場先機

 

課程兩個核心價值點

1、能力遷躍:通過系統(tǒng)學習,學會數(shù)字化時代如何將企業(yè)戰(zhàn)略、銷售戰(zhàn)略、產(chǎn)品策略形成合力,并讓數(shù)字化為核心業(yè)務助力。學會做“敵情、客情、我情”分析,學會分析全球/全國市場特點,學會制定市場整體營銷節(jié)奏,學會客戶分類分級管理;為企業(yè)戰(zhàn)略的制定,銷售戰(zhàn)略及產(chǎn)品策略的制定提供實操工具。   

2、價值穿透:通過學習、練習、創(chuàng)新的培訓方法,帶領企業(yè)學習系統(tǒng)管理模型、課堂練兵(老師面對面剖析),共同挖掘參訓企業(yè)的增長機會點,創(chuàng)新出針對企業(yè)現(xiàn)狀的增長機會落地路徑。

 

本次研討班收益

1、掌握數(shù)字化時代市場規(guī)劃體系:企業(yè)的市場規(guī)劃是基于“三情(敵情、我情、行情)分析”后,對行情的預判,競爭對手動向的掌握,自身資源配置的基礎上做出的規(guī)劃布局,是企業(yè)實現(xiàn)增量戰(zhàn)略的重要環(huán)節(jié)。

2、掌握客戶關系管理體系及自優(yōu)化運轉機制:本課程通過講解客戶細分、客戶關系建立的方法,剖析構建客戶關系體系所需能力,客戶關系拓展的步驟和關鍵成功要素,帶您一起構建企業(yè)的客戶關系管理體系,搭建客戶結構優(yōu)化的創(chuàng)新管理機制,實現(xiàn)企業(yè)資源最大化產(chǎn)出。

3、學會制定聯(lián)合生意計劃JBP:銷售渠道戰(zhàn)略計劃是銷售執(zhí)行的重要戰(zhàn)略資產(chǎn),通過調(diào)整和制定戰(zhàn)略和銷售,探索新的方法來幫助專業(yè)銷售人員完成目標,提高公司在業(yè)務開發(fā)活動中的投資回報,以及對盈利增長至關重要的基礎設施、流程和文化價值觀,找到適合本企業(yè)發(fā)展的邏輯、工具、方法論,快速駛上高質量發(fā)展的快車道。

主要內(nèi)容及價值

模塊

主要內(nèi)容

學習成果、價值

一、調(diào)整戰(zhàn)略和銷售:建立有高影響力的銷售團隊和支持活動,推動企業(yè)戰(zhàn)略向前發(fā)展

1、目標客戶分類開發(fā)他們的最佳方法

2、根據(jù)客戶盈利能力細分管理策略

3、為每個產(chǎn)品或細分市場培養(yǎng)人才

4、將戰(zhàn)略轉化為銷售戰(zhàn)略、任務和流程

5、銷售人員的招聘、開發(fā)、激勵系統(tǒng)

發(fā)現(xiàn)業(yè)務戰(zhàn)略和銷售流程之間的聯(lián)系,形成銷售方法;建立高效流程及高影響力的銷售團隊,來交付結果并提高投資回報。

實戰(zhàn)研討:公司的銷售組織是實施業(yè)務戰(zhàn)略的核心組織。但是公司的戰(zhàn)略目標與其銷售組織的實際運作方式往往存在很大差距。本課程中,將解決業(yè)務戰(zhàn)略與銷售活動之間的關鍵關系,并了解如何同步企業(yè)戰(zhàn)略優(yōu)先事項、上市計劃和銷售團隊。

二、推動盈利的持續(xù)增長:做好市場規(guī)劃,確定在各市場中的競爭地位,發(fā)展業(yè)務優(yōu)化的戰(zhàn)略銷售模式

1、確定市場機會,并設定最佳的增長時機

2、為公司制定正確的開拓增長戰(zhàn)略

3、通過市場份額增強企業(yè)競爭力

4、毛利率提高的關鍵成功要素

5、建立以價值為綱的增長文化

通過增長數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)從戰(zhàn)略風險到?jīng)Q策點的增長本質,來設計業(yè)務擴張跟徑;做好克服擴張?zhí)魬?zhàn)準備,挖掘新的增長途徑,并充滿信心地管理公司的增長曲線。

實戰(zhàn)研討:通過課堂上演示、案例研究、小組討論和結構化研討會的動態(tài)組合中,如何發(fā)現(xiàn)業(yè)務戰(zhàn)略、銷售流程和公司其他部門之間的聯(lián)系。深入了解成功企業(yè)如何專注、授權和增強其銷售組織,克服增長障礙并獲得新的業(yè)務增長點。

三、數(shù)字時代的市場營銷:建立與企業(yè)適配的數(shù)字化營銷模式

1、數(shù)字時代商業(yè)戰(zhàn)略與可行性計劃

2、確定正確的數(shù)字化增長戰(zhàn)略

3、調(diào)整市場營銷匹配度,平衡性能和品牌營銷

4、進行戰(zhàn)略權衡,更好地理解數(shù)字化營銷影響

5、數(shù)字化營銷系統(tǒng)建設:人才、項目、設施等

讓組織在數(shù)字營銷和數(shù)字商業(yè)模式時代茁壯成長。了解如何為客戶和業(yè)務創(chuàng)造更多價值,發(fā)揮銷售信息系統(tǒng)在客戶管理的最大價值。

四、客戶分類及其關系管理:指導企業(yè)客戶管理的戰(zhàn)略性資源配置與戰(zhàn)術性服務營銷對策應用

1、客戶細分與市場定位

2、構建立體式客戶關系與JPB聯(lián)合計劃

3、構建客戶關系體系的能力階梯

4、關鍵客戶關系拓展的4個步驟

5、提升普遍客戶關系關鍵4要素

通過客戶細分,激發(fā)價值客戶全部潛力,圍繞價值客戶和大客戶,把業(yè)務范圍擴張到合理的、強大的相鄰業(yè)務,根據(jù)行業(yè)的變化,改變或重新界定企業(yè)核心業(yè)務。

五、渠道策略:如何做好承接企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的渠道布局

1、分析市場走向,并確定與客戶、零售商、經(jīng)銷商或批發(fā)商銷售的溝道指導節(jié)點

2、為零售商設計和管理一個多通道網(wǎng)絡,減少渠道之間緊張關系

3、有效招募、補償和激勵銷售人員與分銷合作伙伴,建立長期的牢固關系

設計并領導一個滿足業(yè)務目標、滿足客戶 需求并優(yōu)化銷售結果的上市系統(tǒng)。通過正確的渠道組合, 建立執(zhí)行產(chǎn)品上市戰(zhàn)略所需的能力。

六、聯(lián)合生意計劃:管理銷售團隊和分銷渠道

1、渠道管理與生意計劃總邏輯圖

2、客戶生意計劃分析與OGSM描述

3、分析行業(yè)、區(qū)域、品類趨勢、購買地點、頻率

4、拆解年度目標與銷量計劃,并匯總客戶促銷計劃、進店表現(xiàn)改進計劃、客戶投入計劃

將公司戰(zhàn)略轉化為有效的客戶管理;隨著產(chǎn)品和市場發(fā)展,最大限度地減少渠道沖突;設定切合實際的目標并有效預測;通過客戶和銷售代表的反饋來調(diào)整流程。

實戰(zhàn)研討:隨著數(shù)字技術不斷開辟新的分銷渠道,客戶需求和銷售策略正在迅速發(fā)展。
多渠道網(wǎng)絡成為常態(tài),領導者必須設計進入市場的戰(zhàn)略,通過正確的渠道組合在正確的時間銷售正確的產(chǎn)品。在此實踐計劃中,您將通過開發(fā)和管理高性能的多渠道網(wǎng)絡和銷售隊伍來提高優(yōu)化銷售成果的能力。

課后作業(yè)

1、完整案例/模版及后續(xù)行動建議;

2、本企業(yè)落地方案;

3、導師點評輔導、合影、返程。

參加過的客戶怎么評價?

公司發(fā)展到200億后,似乎突然進入產(chǎn)業(yè)轉型升級的關鍵時期,對我們團隊的組織能力提出兩大挑戰(zhàn):一是戰(zhàn)略定位問題,二是組織變革問題,一直困擾著我們。王博士的博學多識和團隊的實戰(zhàn)經(jīng)驗非常助于我們發(fā)展,現(xiàn)在我們對未來的發(fā)展充滿信心!

——天保集團董事長 張總

王博士的輔導不是傳統(tǒng)的戰(zhàn)略打法,而是一套有高度、有系統(tǒng)的企業(yè)成長方法論,王博士陪伴我們成長四年,我們的物資儲備量翻了75倍,感謝!

——紫菜云董事長 褚總

產(chǎn)業(yè)大變革時代,正是有核心競爭力的企業(yè)徹底擺脫低層次競爭對手的最佳時機!

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