領(lǐng)導，就是要讓他領(lǐng)導的人們，從現(xiàn)在的地方，到達他們還沒有去過的地方。領(lǐng)導力就像美，它難以定義，但當你看到時，你就知道，它真實存在。
──美國前國務(wù)卿 基辛格

    世界發(fā)展非常之迅猛，經(jīng)濟形勢風云變幻，任何競爭都離不開企業(yè)領(lǐng)導者的參與。為什么很多企業(yè)初始蓬勃，卻又黯然倒下？什么樣的經(jīng)理人、領(lǐng)導者、管理者才會走的更遠、走的更久？董權(quán)老師告訴您，“境由心造”，做一名卓越的領(lǐng)導者同樣需要修煉。本課程將帶領(lǐng)您博覽古今中外眾多企業(yè)家的成功之道，  體悟優(yōu)秀領(lǐng)導者走向未來的秘訣。

課程大綱

一、 什么是領(lǐng)導力？
1、什么是領(lǐng)導力？
2、理解領(lǐng)導力的構(gòu)架？
3、領(lǐng)導力的兩個要素
4、成功領(lǐng)導者影響他人的三大原則
5、優(yōu)秀領(lǐng)導力的共同基因何在？

二、 卓越領(lǐng)導者應(yīng)具備的核心能力
1、塑造企業(yè)文化的能力
2、戰(zhàn)略思維能力
3、具備創(chuàng)新能力
4、執(zhí)行力
5、有駕馭變化的能力
6、推銷能力
7、具備資源配置的能力
8、具備“3Q”
9、將終身學習作為一種信仰

三、 優(yōu)秀領(lǐng)導者應(yīng)具備的精神和特質(zhì)
1、心中充滿夢想
2、有執(zhí)著的精神
3、有冒險精神
4、追求完美主義
5、團隊合作精神
6、具有強烈的責任感和使命感
7、心中有成長的目標
8、關(guān)注細節(jié)

四、選、用人才——提升領(lǐng)導力的關(guān)鍵
1、人才的雙向選擇思路
2、選人的幾種方式
3、用人的基本要求
4、知名企業(yè)的用人之道

五、有效溝通——領(lǐng)導力提升的保障
1、溝通的障礙
2、溝通的方向——向上、向下、水平
3、優(yōu)秀領(lǐng)導者的十大溝通秘訣

六、卓越領(lǐng)導者的六項精進和成功的方程式
1、卓越領(lǐng)導者的六項精進
? 付出不亞于任何人的努力 
? 要謙虛不要驕傲
? 天天反省
? 活著就要感謝
? 積善行思利他
? 不要有感性的煩惱
2、領(lǐng)導者的成功方程式
? 成功方程式
? 方程式中的因果法則
? 成功三部曲

七、卓越領(lǐng)導者的生活方式八、案例研討